Rekrutacja do służby w Policji w Łomży przebiega przez kilka kluczowych etapów, które kandydaci muszą przejść, aby móc rozpocząć działalność w tym zawodzie. Proces rekrutacji rozpocząć można od złożenia wymaganych dokumentów, co wprowadza kandydatów w system kwalifikacji. Po wykonaniu tego kroku, przystępują oni do różnorodnych testów, w tym testów wiedzy oraz sprawności fizycznej, poddawani są również badaniom psychologicznym oraz rozmowom kwalifikacyjnym.
Na początku procesu rekrutacji kandydaci zobowiązani są do złożenia niezbędnych dokumentów w jednostce organizacyjnej Policji, gdzie chcą pełnić służbę. W każdej chwili mogą skorzystać z dostępnych narzędzi do elektronicznego złożenia kwestionariusza. W momencie zakończenia składania dokumentów, aplikanci rozpoczynają dalszy etap – postępowanie kwalifikacyjne, które obejmuje test wiedzy związany z funkcjonowaniem Policji. Test ten pozwala na ocenę zrozumienia oraz wiedzy kandydatów, jednak nie jest etapem selekcyjnym, co oznacza, że każdy uczestnik przechodzi do kolejnego poziomu, niezależnie od uzyskanej liczby punktów.
Kolejnym istotnym etapem jest test sprawności fizycznej, który odbywa się zazwyczaj w tym samym dniu co test wiedzy. Sprawdzane są różne zdolności motoryczne, takie jak siła czy wytrzymałość. Aby przejść pozytywnie ten test, kandydaci muszą uczestniczyć w czterech próbach sprawnościowych i uzyskać co najmniej 32 punkty. Po przejściu testu, nadchodzi czas na badanie psychologiczne, które jest równie ważne w ocenie kandydata. Następnie, przeprowadzane są rozmowy kwalifikacyjne oraz oceny lekarskie, które zakończą się wydaniem orzeczenia o zdolności do pełnienia służby w Policji. Ostateczne listy osób przyjętych do służby będą ustalane na podstawie sumy punktów uzyskanych na każdej z tych etapów.
Źródło: Policja Łomża
Oceń: Etapy rekrutacji do służby w Policji w Łomży
Zobacz Także
